Оглавление
ВВЕДЕНИЕ. 2
Задание 1. Тоталитаризм и его характерные особенности. 6
Задание 2. Сущностные характеристики авторитаризма. 12
Задание 3. Принципы права, гарантирующие защиту от диктатуры в демократических государствах. 20
ЗАКЛЮЧЕНИЕ. 24
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧ..
СОДЕРЖАНИЕ
ВВЕДЕНИЕ
3 1. ОБЩАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА ПРЕДПРИЯТИЯ 6
1.1. История создания, цели, задачи предприятия 6
1.2. Организационная структура управления предприятием 9
1.3. Основные виды деятельности 14
1.4. Характеристика персонала 21
1.5. Организация оплаты труда 25
..
Содержание
ВВЕДЕНИЕ. 3
1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ЛИЧНОСТНЫХ ОСОБЕННОСТЕЙ И УПРАВЛЕНЧЕСКИХ УМЕНИЙ РУКОВОДИТЕЛЕЙ.. 7
1.1. Сущность управленческой деятельности. 7
1.2. Профессионально важные качества руководителей. 13
1.3. Личностные особенности руководителей. 19
Выводы по 1 гл..
Содержание
Введение 3
1. Общая характеристика социально-психологического явления совместимости 7
1.1 Основные подходы к изучению групповой совместимости в психологии 7
1.2 Особенности проявления совместимости в организации 20
2. Исследование внутригрупповой совместимости сотру..
Работа содержит 5 приложений.
Содержание
ВВЕДЕНИЕ. 3
1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ЛИЧНОСТНЫХ ОСОБЕННОСТЕЙ И УПРАВЛЕНЧЕСКИХ УМЕНИЙ РУКОВОДИТЕЛЕЙ.. 7
1.1. Сущность управленческой деятельности. 7
1.2. Профессионально важные качества руководителей. 13
1.3. Личностные особенно..
СОДЕРЖАНИЕ
ВВЕДЕНИЕ. 3
ГЛАВА 1. Место нематериальной мотивации в системе управления эффективностью персонала. 7
1.1. Понятие мотивации в психологии. 7
1.2. Классические подходы к мотивации: лучшие мотивационные теории, их анализ и границы применения. 13
1.3. Мотива..
Содержание
Введение 5
1.Теретическая часть. Теоретические аспекты организации и оплаты труда на предприятии 7
1.1. Трудовые ресурсы предприятия 7
1.2. Сущность и принципы организации оплаты труда персонала 12
1.3. Роль оплаты труда в управлении предприятием 21
2. Аналитиче..
Содержание
ВВЕДЕНИЕ………………………………………………………………..3
1. Современное состояние организации…………………………………7
1.1. История создания и развития, организационно-правовая форма, цели и виды деятельности…………………………………..7
1.2. Характеристика оказываемых услуг………………………………..9
1.3. Структура и фун..
Содержание
Введение 3
Глава 1. Стрессы в современной организации и особенности управления ими 6
1.1 Теоретические аспекты изучения стрессов 6 Внутриличностный 7
1.2 Организационные стрессы: сущность, особенности, факторы возникновения 8
1.3 Организационный стресс-менеджмент 17..
Оглавление С
Введение ………………………………………………………………………3
1. Ученический договор 1.1. Ученичество в истории законодательства ……………………………..5
1.2. Место ученического договора в отрасли трудового права ………….10
1.3. Стороны ученического договора ……………………………………...19
1.4. Содержание ученич..
Содержание
1. Теоретические и практические аспекты управления персоналом в организациях апк.. 4
1.1. Теоретические аспекты системы управления персоналом.. 4
1.2. Методический инструментарий управления персоналом.. 9
1.3. Практический опыт совершенствования управления пе..